Pozitif Psikolojik Sermayenin Örgüt İçi Politik Davranışlara Etkisi: Akademisyenler Üzerine Bir Araştırma

Basit Öğe Kaydı
dc.contributor.authorOruç, Emre
dc.contributor.authorÖzen, Rana Kutanis
dc.date.accessioned2025-05-20T18:40:36Z
dc.date.issued2015
dc.departmentBilecik Şeyh Edebali Üniversitesi
dc.description.abstractBu araştırmanın amacı, akademisyenlerin pozitif psikolojik sermayelerinin politik davranışlarına etkisini belirlemektir. Bu amaçla araştırma, İstanbul ilinde bulunan 39 vakıf ve 8 kamu üniversitelerinde görev yapan 375 akademisyen üzerinde yürütülmüştür. Araştırmanın verileri, Luthans, Youssef ve Avolio (2006, s. 237) tarafından geliştirilen ve Çetin ve Basım (2012, s. 121) tarafından Türkçe'ye uyarlanan \"Psikolojik Sermaye Ölçeği\" ve İslamoğlu ve Börü (2007, s. 135) tarafından geliştirilen \"Politik Davranışlar Ölçeği\" ile toplanmıştır. Elde edilen bulgulara göre; düşük psikolojik sermaye düzeyine sahip akademisyenlerin yüksek psikolojik sermaye düzeyine sahip bireylere göre daha fazla tavizci davranma, ikiyüzlü davranma ve karşılıklı çıkar gözetme davranışlarında bulundukları tespit edilmiştir
dc.identifier.endpage58
dc.identifier.issn1309-0712
dc.identifier.issue3
dc.identifier.startpage36
dc.identifier.trdizinid195227
dc.identifier.urihttps://search.trdizin.gov.tr/tr/yayin/detay/195227
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11552/6111
dc.identifier.volume7
dc.indekslendigikaynakTR-Dizin
dc.language.isotr
dc.relation.ispartofİşletme Araştırmaları Dergisi
dc.relation.publicationcategoryMakale - Ulusal Hakemli Dergi - Kurum Öğretim Elemanı
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.snmzKA_TR_20250518
dc.subjectEğitim
dc.subjectEğitim Araştırmaları
dc.subjectİşletme
dc.titlePozitif Psikolojik Sermayenin Örgüt İçi Politik Davranışlara Etkisi: Akademisyenler Üzerine Bir Araştırma
dc.typeArticle

Dosyalar

Orijinal paket

Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim
İsim:
Yayıncı Kopyası_Makale.pdf
Boyut:
1.19 MB
Biçim:
Adobe Portable Document Format
İndir

Koleksiyon

TR-Dizin İndeksli Yayınlar